บางคนอาจจะเคยสงสัยว่าทำไมเงินเดือนของแต่ละคนไม่เท่ากัน ทั้ง ๆ ที่ทำงานเหมือนกัน เหตุผลส่วนใหญ่คงหนีไม่พ้น ประสบการณ์ และความสามารถ ที่ทำให้คนทำงานแต่ละคน ได้เงินเดือนไม่เท่ากัน แล้วเด็กจบใหม่ล่ะ? ทำไมบางคนได้ Start เงินเดือนมากกว่า ทั้ง ๆ ที่ประสบการณ์ในการทำงานเป็น ศูนย์ เหมือนกัน แต่บางคนได้เงินเดือนมากกว่าจนน่าอิจฉา การที่นักศึกษาจบใหม่จะได้เงินเดือนเท่าไรนั้น ขึ้นอยู่กับปัจจัยหลาย ๆ อย่างประกอบกัน หากจะถามว่าทำไมเด็กจบใหม่ทุกคนจึงมีเงินเดือนไม่เท่ากันนั้น คงต้องถามต่อไปอีกว่า เรียนจบอะไรมา และกำลังสมัครงานอะไร เพราะความแตกต่างของงานที่ทำ ก็ทำให้ได้เงินเดือนที่แตกต่างได้เช่นกัน Starter ของเด็กจบใหม่ ทำไมถึงเริ่มเงินเดือนไม่เท่ากันเลยละ เรามาดูกันว่ามีปัจจัยไหนบ้างที่ทำให้เด็กจบใหม่ Start เงินเดือนไม่เท่ากัน จะได้ไขข้อข้องใจของเด็กจบใหม่หลาย ๆ คนที่กำลังเริ่มต้นหางาน และใช้เป็นแนวทางในการเรียกเงินเดือนในการสมัครงาน 1. ความรู้ความสามารถ โอกาสที่จะได้เงินเดือนมากหรือน้อยนั้น ส่วนหนึ่งขึ้นอยู่กับความรู้ความสามารถของผู้สมัครงานเอง นายจ้างจะพิจารณาเรซูเม่ประกอบกับความรู้ความสามารถของเรา หากเป็นที่น่าพึงพอใจ นายจ้างก็จะดูว่าเงินเดือนที่เราเรียกมานั้นเหมาะสมกับความสามารถหรือไม่ ยิ่งเรามีความสามารถมาก โอกาสที่จะได้ต่อรองเงินเดือนก็มีค่อนข้างสูง และได้เปรียบคนหางานคนอื่นที่สมัครงานในตำแหน่งเดียวกับเรา 2. สายงานต่าง เงินเดือนก็ต่าง บางคนหางานด้านการแพทย์ บางคนหางานการตลาด บางคนหางานกฎหมาย ข้อแตกต่างเหล่านี้ เป็นส่วนหนึ่งที่ทำให้เด็กจบใหม่แต่ละคนได้เงินเดือนไม่เท่ากัน แม้ว่าจะเรียนจบมาพร้อม ๆ กันก็ตาม สายงานที่แตกต่างกันทำให้ไม่สามารถเอามาวัดกันได้ เพราะลักษณะงานของแต่ละคนไม่เหมือนกัน ความชำนาญการเฉพาะด้านก็ทำให้เราได้เงินเดือนมากกว่า หรือน้อยกว่าเพื่อนได้ 3. ประสบการณ์การทำงาน ประสบการณ์ในการทำงานเป็นสิ่งสำคัญ ไม่น้อยไปกว่าความรู้ความสามารถที่เราได้ร่ำเรียนมา ยิ่งเรามีประสบการณ์ในการทำงานมาก ไม่ว่าจะเป็นการฝึกงาน หรือการทำงานตอนเรียน เป็นส่วนหนึ่งที่ช่วยให้เราได้รับการพิจารณาว่าควรจะได้เงินเดือนมากหรือน้อย แม้ว่านายจ้างจะตั้งเงินเดือนไว้ในใจแล้ว แต่ถ้าเรามีประสบการณ์ในการทำงานมาก การต่อรองเงินเดือนก็ไม่ใช่เรื่องยากอีกต่อไป 4. เงินเดือนตามโครงสร้างองค์กร แม้ว่าเรากับเพื่อนจะจบมาทางสายงานการตลาดเหมือนกัน แต่สมัครงานกันคนละบริษัท ทำไมเราจึงไม่ได้เงินเดือนเท่าเพื่อน? โครงสร้างองค์กรเองเป็นส่วนสำคัญที่ทำให้เราได้เงินเดือนเยอะ หรือเงินเดือนน้อย ความสามารถในการจ่ายเงินเดือนพนักงานย่อมแตกต่างกันไป แม้ว่าจะจ้างงานในตำแหน่งเดียวกัน แต่เราก็อาจจะไม่ได้เงินเดือนเท่ากับเพื่อน เพราะโครงสร้างองค์กรของบริษัทที่เราสมัครนั้นไม่ได้ใหญ่เท่ากับบริษัทที่เพื่อนสมัคร…

การใช้จ่ายของนักท่องเที่ยวชาวไทยคาดว่าจะเพิ่มสูงขึ้นอย่างก้าวกระโดดเมื่อ เทียบค่าเฉลี่ยโดยรวมของนักท่องเที่ยวในภูมิภาคเอเชียหรือทั่วโลก คาดการณ์นักท่องเที่ยว เกี่ยวกับงบค่าใช้จ่ายในการเดินทางของแผนการท่องเที่ยวครั้งต่อไป อ้างอิงจากผลสำรวจเกี่ยวกับแผนการท่องเที่ยวระดับโลกของวีซ่า (Visa Global Travel Intentions Study) โดยผลสำรวจฉบับนี้ศึกษาเกี่ยวกับเทรนด์และพฤติกรรมการท่องเที่ยวของนักเดินทางจำนวน 17,500 ราย จาก 27 ประเทศทั่วโลก คาดการณ์นักท่องเที่ยว ชาวไทยมีแนวโน้มใช้จ่ายกับการท่องเที่ยวเพิ่มขึ้นสูงสุด ผลสำรวจในครั้งนี้คาดว่า นักท่องเที่ยวชาวไทยจะใช้เงินเยอะขึ้นถึง 50 เปอร์เซ็นต์จากทริปที่ผ่านมา ซึ่งมากกว่านักท่องเที่ยวในภูมิภาคเอเชีย (46 เปอร์เซ็นต์) และนักท่องเที่ยวจากทั่วโลก (36 เปอร์เซ็นต์) โดยค่าเฉลี่ยจากผู้ตอบแบบสอบถามทั้งหมดพบว่านักท่องเที่ยวชาวไทยใช้จ่ายต่อทริปอยู่ที่ 49,135.68 บาท (1,502 เหรียญสหรัฐ)[1] และคาดว่าจะเพิ่มเป็น 73,670.80 บาท (2,252 เหรียญสหรัฐ) สำหรับการเดินทางที่จะเกิดขึ้นในอนาคต ส่วนค่าเฉลี่ยการใช้จ่ายของนักท่องเที่ยวในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกและทั่วโลกนั้นเพิ่มสูงขึ้นโดยเฉลี่ยอยู่ที่ 38,176.65 บาท (1,677 เหรียญสหรัฐ) และ 58,655.31 บาท (1,793 เหรียญสหรัฐ) ตามลำดับ แต่กลับมีค่าใช้จ่ายเฉลี่ยที่เป็นส่วนต่างสำหรับการเดินทางครั้งต่อไปน้อยกว่าประเทศไทยอยู่ที่ 80,007 บาท (2,443 เหรียญสหรัฐ) สุริพงษ์ ตันติยานนท์ ผู้จัดการวีซ่า ประจำประเทศไทย กล่าวว่า “จากที่ได้พูดคุยกับหลายๆองค์กรในอุตสาหกรรมการท่องเที่ยวในช่วงที่ผ่านมา นักท่องเที่ยวชาวไทยวางแผนใช้เงินเยอะขึ้นในการท่องเที่ยวน่าจะเป็นเพราะทุกวันนี้มีผลิตภัณฑ์ในการชำระเงินที่เพิ่มมากขึ้น ทั้งยังเพิ่มประโยชน์และสิทธิพิเศษที่ตอบโจทย์ความต้องการของนักท่องเที่ยวอีกด้วย ดังนั้นนักท่องเที่ยวชาวไทยจึงมีความมั่นใจในการใช้จ่ายมากขึ้น” นอกจากนี้ผลสำรวจฉบับนี้ยังชี้ให้เห็นว่าการใช้บัตรชำระเงินเป็นที่แพร่หลายโดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงก่อนการเดินทาง โดยสามในสี่ (76 เปอร์เซ็นต์) ของนักท่องเที่ยวชาวไทยเลือกใช้บัตรพลาสติกในการชำระเงินเพื่อจองสิ่งที่จำเป็นก่อนการเดินทาง อาทิ ตั๋วเครื่องบิน โรงแรม เป็นต้น เมื่อเทียบกับการใช้เงินสดที่เกิดขึ้นเพียง 52 เปอร์เซ็นต์ ทั้งนี้การชำระเงินผ่านบัตรยังเป็นช่องทางที่ผู้ตอบแบบสอบถามเลือกจะใช้ระหว่างเดินทางท่องเที่ยว เนื่องจาก มีโปรโมชั่นที่ดี ค่าธรรมเนียมการทำธุรกรรมที่ต่ำกว่า ได้รับรีวอร์ดมากขึ้นหากใช้จ่ายในต่างประเทศ รวมถึงความปลอดภัยสูงสุด ถึงแม้ว่าเงินสดจะยังเป็นตัวเลือกหลักในการใช้จ่ายระหว่างการท่องเที่ยวสำหรับคนไทยส่วนมาก แต่บัตรเครดิต (67…

ปัญหาการว่างงานของนักศึกษาจบใหม่นอกจากไม่เป็นที่ต้องการของตลาดแรงงานแล้ว ส่วนหนึ่งมีสาเหตุมาจากช่วงจังหวะและโอกาส ถึงบางครั้งจะรับจ็อบเป็น ฟรีแลนซ์ บ้างก็ตาม บางคนจบมาไม่นานก็สามารถหางานได้แล้ว ควรเตรียมตัวอย่างไรดี ในขณะที่เด็กจบใหม่บางกลุ่มยังคงวุ่นวายอยู่กับการเขียนเรซูเม่สมัครงานกันอยู่ นักศึกษาจบใหม่ตัดปัญหาการแข่งขันในตลาดแรงงานด้วยการเรียนปริญญาโทต่อทันที เพราะคิดว่าการมีวุฒิการศึกษาที่สูงขึ้นจะทำให้ได้เปรียบมากขึ้นในการสมัครงาน โดยลืมไปว่า “ประสบการณ์การทำงาน” ต่างหากที่เป็นหนึ่งในตัวแปรสำคัญของการหางาน ยิ่งมีประสบการณ์มากเท่าไรยิ่งได้เปรียบ แต่การหางานนั้นไม่ใช่เรื่องง่าย โดยเฉพาะผู้ที่เป็นมือใหม่ในการสมัครงานด้วยแล้ว ควรเตรียมตัวอย่างไรดี เมื่อนักศึกษาอย่างเราว่างงาน เด็กจบใหม่ที่กำลังเริ่มหางาน หากรู้สึกว่าไม่ว่าจะพยายามขนาดไหน ก็ยังไม่ได้งานทำสักที ให้ลองหยุดการหางานนั้นไว้สักพักก่อน บางครั้งการต้องตกอยู่ในภาวะว่างงานก็ไม่เลวร้ายเสมอไป หากเราเตรียมรับมือกับสถานการณ์นั้นให้ดี เด็กจบใหม่ที่ไม่มีวี่แววว่าจะได้งานทำเสียที ก็อาจจะได้งานดีที่ถูกใจได้อย่างไม่ยากเย็น เด็กจบใหม่ที่ว่างงานควรเตรียมตัวอย่างไร เพื่อช่วยเพิ่มโอกาสการได้งานทำ อีกทั้งไม่ปล่อยเวลาให้ผ่านไปโดยเปล่าประโยชน์ 1. เตรียมข้อมูลก่อนสมัครงาน เด็กจบใหม่ที่กำลังว่างงานจะมีเวลามากขึ้นในการเตรียมตัวสมัครงาน หากเป็นไปได้ ให้ลองกลับมาทบทวนดูว่าเราติดขัดหรือมีปัญหาที่ตรงไหน ทำไมเราจึงไม่ได้งานทำเสียที แล้วมีสาเหตุใดบ้างที่ทำให้เราพลาดตำแหน่งงานที่ต้องการไปได้ จากนั้นให้เตรียมอัพเดทเรซูเม่ให้น่าสนใจกว่าเดิม พร้อมทั้งศึกษาความต้องการของตลาดแรงงาน กำหนดทิศทางการสมัครงานให้ชัดเจนมากยิ่งขึ้น ใช้เวลาตอนว่างงานให้เกิดประโยชน์มากที่สุด ด้วยการเตรียมข้อมูลให้พร้อมทุกด้าน ก่อนเริ่มต้นสมัครงานอีกครั้งหนึ่ง 2. หางานฟรีแลนซ์ทำ การว่างงานไม่ได้หมายความว่าเราต้องอยู่บ้านเฉย ๆ โดยไม่ต้องทำอะไร แต่เด็กจบใหม่ที่ว่างงานสามารถเพิ่มโอกาสให้กับตัวเองได้ ด้วยการทำงานฟรีแลนซ์ หรือหางานพาร์ทไทม์ทำ ประโยชน์อย่างแรก คือ เราจะลดความกดดันที่พลาดงานลงไปได้บ้าง และในขณะเดียวกัน เรายังคงสร้างรายได้ส่วนหนึ่งให้กับตัวเอง เพื่อใช้เป็นเงินทุนในการสมัครงานต่อไปได้ อีกทั้งการทำงานฟรีแลนซ์ยังช่วยให้เราพัฒนาตัวเอง ทั้งในแง่ของศักยภาพในการทำงาน การได้กลุ่มเพื่อนใหม่ ๆ ซึ่งอาจจะช่วยเพิ่มโอกาสในการได้ทำงานของเราด้วย การเริ่มต้นหางานฟรีแลนซ์นั้นอาจจะยาก แต่ถ้าหากได้งานชิ้นแรกแล้ว งานชิ้นต่อ ๆ ไปก็จะง่ายขึ้น จนอาจจะลืมเรื่องการหางานประจำไปเลยก็ได้ 3. เสริมทักษะการทำงาน บางครั้งเราก็อาจจะรู้สึกว่าปัญหาหนึ่งที่ทำให้เราไม่ได้งาน เพราะเราขาดทักษะการทำงานบางอย่าง ทักษะซึ่งมีความจำเป็นต่อการทำงานในตำแหน่งนั้น ๆ เช่น เราต้องการสมัครงานไอทีในบริษัทต่างชาติ แต่เราพูดภาษาอังกฤษได้ไม่ดี หรืออาจจะพูดไม่ได้เลย เราก็ต้องเริ่มคิดแล้วว่าเราจะต้องรีบเสริมความรู้ให้กับตัวเองอย่างเร่งด่วน เพราะไม่เช่นนั้นแล้ว ตำแหน่งงานที่เคยคาดหวังไว้ก็คงเป็นได้แค่ความฝัน เด็กจบใหม่ที่ว่างงานคือคนที่มีเวลาว่าง ควรรีบมองหาแนวทางในการพัฒนาตัวเอง ไม่ทางใดก็ทางหนึ่ง อาจจะด้วยการลงเรียนเสริมความรู้ เสริมทักษะในการทำงานให้มีมากขึ้น หรือขอเข้าไปฝึกงานในบริษัทที่สนใจ…