Do or Don't

Do or Don’t ควรทำและไม่ควรทำ หลังการสัมภาษณ์งานเรียบร้อย

แม้การสัมภาษณ์งานจะเสร็จสิ้น แต่การหางานยังไม่สิ้นสุด และยังไม่ถึงเวลานั่งรอผลการสัมภาษณ์งาน ทราบหรือไม่คุณยังมีอะไรต้องทำอีก? ไม่ว่าอย่างไรที่คุณสมัครไปจะเป็นพนักงานประจำ ฟรีแลนซ์ หรือพาร์ทไทม์ จะขั้นตอนหลังการสัมภาษณ์งานก็เป็นสิ่งสำคัญซึ่งผู้หางานไม่ควรมองข้าม มาดูพร้อมกันว่าควรทำอย่างไร และอะไรที่ไม่ควรทำ

 ควรทำ

  • ถามผู้สัมภาษณ์ในช่วงท้ายของการสัมภาษณ์งานว่า คุณจะทราบผลการสัมภาษณ์งานเมื่อไร
  • การติดตามผลการสัมภาษณ์จะทำให้นายจ้างเห็นว่า คุณมีความต้องการ งานนั้นอย่างแท้จริง ซึ่งอาจทำให้คุณมีโอกาสได้งานมากกว่าผู้สัมภาษณ์ คนอื่น ๆ ที่ไม่มีการติดตามผลการสัมภาษณ์งาน
  • ขณะทำการติดตามผลไม่ว่าทางโทรศัพท์หรือทางอีเมล ควรเรียกชื่อหรือ เขียนชื่อผู้สัมภาษณ์ให้ถูกต้อง เพื่อความแน่นอนคุณอาจขอนามบัตร ผู้สัมภาษณ์ไว้ตั้งแต่วันสัมภาษณ์งานถ้าเป็นไปได้
  • เขียนจดหมายขอบคุณการสัมภาษณ์งานทุกครั้ง และส่งไปยังผู้สัมภาษณ์ ทุกคนภายใน 2 วันทำการ แม้คุณจะแน่ใจว่าคุณไม่น่าได้งานนั้นก็ตาม
  • โทรศัพท์ติดตามผลการสัมภาษณ์งานภายใน 7-10 วัน หรือตามเวลาที่ นายจ้างกำหนด
  • แสดงความรู้สึกขอบคุณและซาบซึ้งใจที่เขาสนใจ และให้โอกาสคุณ ได้สัมภาษณ์ และถือโอกาสนำเสนอจุดเด่นในตัวคุณอีกครั้ง เพื่อย้ำกับ ผู้สัมภาษณ์ว่าคุณมีความเหมาะสมกับตำแหน่งงานดังกล่าวอย่างไรบ้าง
  • แจ้งบุคคลอ้างอิงของคุณให้ทราบว่า อาจได้รับโทรศัพท์จากนายจ้าง ในช่วงนี้

 ไม่ควรทำ

  • อย่าติดตามผลอย่างเอาเป็นเอาตาย หรือทำให้ผู้สัมภาษณ์รู้สึกว่า ถูกรบกวน จากที่จะเพิ่มโอกาสได้งาน อาจกลายเป็นถูกปฏิเสธได้
  • ไม่ควรมีข้อผิดพลาดในจดหมายขอบคุณการสัมภาษณ์งาน ควรตรวจสอบ ความถูกต้องและตัวสะกดให้เรียบร้อยก่อนส่ง
  • ไม่ควรหยุดหางาน หรือตั้งความหวังไว้ที่งานใดงานหนึ่งเท่านั้น แม้คุณ มั่นใจว่าจะได้งานนั้นก็ตาม คุณยังสามารถไปสัมภาษณ์งานที่อื่นเพื่อ หาโอกาสที่ดีที่สุดให้กับตัวเองได้
  • อย่าทำลายความสัมพันธ์แม้คุณจะไม่ได้งานนั้น ในทางกลับกันคุณควรสร้าง สายสัมพันธ์ที่ดีกับผู้สัมภาษณ์งานเอาไว้เพื่อนำไปสู่โอกาสงานอื่น ๆ ได้